很多人会问报关员找工作是否容易，下面是本站小编收集整理的相关回答，希望可以帮助到你。
报关员的工作大多是与海关打交道，当然也有两种方向，有政府背景的话可以到海关去任职，从事一般性的事务工作，收入稳定福利好，没有政府背景的话大多数是去贸易公司或者货代公司做个专职的报关员，经常与海关打交道，负责货物的报关、出口退税等等工作。 现在金融危机对出口行业的影响较大，因此报关员也受到一定的影响，能否入门就看个人的综合素质和运气了，总体而言需求可能不是太大，毕竟一家贸易公司雇请一个报关员就差不多了。但是只要入门了还是不错的，月薪一般3000左右吧，也有的可能更多一点，与业务量有一定的'关系。
相关阅读： 报关员工资待遇报关员的待遇因其工作的地区不同、企业不同及从事报关工作的经验的不同而出现较大的差距。通常从700、800元到5000、6000元不等。高薪的报关员主要存是对外贸易发达的地区，并是从事报关工作多年有着丰富经验的报关员。对刚刚拿到报关员证的新人通常也那就当地工资的平均程度，特别是在新一批报关员刚刚拿到报关员证集中在同一时间找工作的时候，一些招聘单位会降低待遇和增高招聘条件。但待遇的提升是能够预期的，通常的新人再工作一段时间有了几个经验和独立工作的能力后待遇通常都会有较大的增加。近几年有经验的报关员在几个地区终究是比较紧缺的。
我国《海关法》第十一条规定：“未依法取得报关从业资格的人员，不得从事报关业务。”以法律方式明确了从事报关员工作的资格制度。取得报关职业资格的形式是通过海关总署组织的全国报关员资格统一考试，获取《报关员资格证书》。
此外取得《报关员资格证书》只是从事报关员工作的必备条件，报关员工作不是自由职业，报关员是为企业服务的，报关员还一定受聘于某企业并在所从事报关工作的海关进行注册再领取《报关员证》才干开展报关工作。
我国的经济程度在世界上还处于发展阶段，国际贸易的贸易量还有很大的增长空间。这个增长空间也是对报关员的需求空间(不一定是同比增长)。而近几年海关总署也一直在掌握着报关员执业资格人员增长的幅度(每年基本上是一万一、二千人)力求做到保障需求、竞争有序。
而对报关员个人而言，随着我国进入WTO、法律法规的完善，国际贸易秩序更规范，对报关员的素质要求也逐步提升。正是因为报关员素质还有很大的提升空间，也同时造成了报关员待遇的提升空间。所以对报关员个人如果能在知识、技能的广度和深度上不断增高自己在事业的发展上前景是非常广阔的.
报关员执业范围1.按照规定如实申报出口货物的商品编码、商品名称、规格型号、实际成交价格、原产地及相应优惠贸易协定代码等报关单有关项目，并办理填制报关单、提交报关单证等与申报有关的事宜
2.申请办理缴纳税费和退税、补税事宜
3.申请办理加工贸易合同备案(变更)、深加工结转、外发加工、内销、放弃核准、余料结转、核销及保税监管等事宜
4.申请办理进出口货物减税、免税等事宜
5.协助海关办理进出口货物的查验、结关等事宜
6.应当由报关员办理的其他报关事宜
