疏附县去冬今春农业富余劳动力培训情况汇报

2012年是新一轮援疆工作继续深入推进的一年,也是推进我县县域经济社会跨越式发展和长治久安的重要一年,根据上级部门的有关要求,我县的农业富余劳动力职业技能培训工作紧紧围绕县委、政府的工作重心,针对我县已经在建及将建项目,以劳务市场需求为导向,积极落实各项惠民优惠政策,着力开展职业技能培训,全力打造我县的新型产业工人队伍。

疏附县去冬今春农业富余劳动力培训情况汇报

一、去冬今春职业技能培训工作开展情况

根据上级主管部门安排及《疏附县今冬明春大力开展农业富余劳动力转移就业实用技能培训实施方案》实施要求,我县及时召开专题会议进行研究,并制定了具体的实施计划,积极组织实施。

去冬11—12月份针对我县目前大建设的现状,邀请地区就业培训管理局下属机构就业培训中心对我县12个乡(镇)的农业富余劳动力开展一批以建筑类砌筑工、架子工和钢筋工三个工种的`技能培训,此次培训共计3731人。其中:砌筑工2387人,钢筋工706人,架子工638人,经喀什地区第八国家职业技能鉴定所鉴定共计3368人合格,其中砌筑工鉴定合格2137人,钢筋工641人,架子工590人。培训采取语言、军事训练、理论、技能相结合的形式进行,为期一个月。同时我们在结业考试前组织了技能大赛,通过

竞赛进一步检验了培训成果,扩大宣传面,让有培训愿望的劳动力都能通过技能培训提升技能水平,向非农产业转移就业,提高收入,达到增收致富的目的。

二、2012年1—3月份培训计划

按照地区年初下达的就业培训任务,我县今春的就业培训工作将根据我县招商引资企业用工、大中专毕业生就业、失地农民等情况开展有针对性的职业技能培训,坚持“干什么、学什么,缺什么、教什么”的原则,做到“致富技能培训不离土、语言培训不离村、职业技能培训不离乡”。主要包括:

(一)培训工种:计划开展砌筑工、钢筋工、架子工、木工、油漆工、钳工、电工、电焊、服装缝纫工、公共区域保洁工、装饰装修工、餐厅服务员、驾驶员等职业技能培训。

(二)计划培训人数:充分利用春季开耕之前的农闲时期,利用县、乡、村三级宣传网络加大加强培训工作宣传力度,通过不断宣传调动我县农业富余劳动力职业技能培训的积极性和主动性,总计划培训8000人。

(三)针对我县现有的未就业大中专毕业生及返乡创业农民工开展创业及就业指导培训,促使他们转变就业观念,帮助他们实现自主创业,计划开展创业培训200人。让他们掌握就业相关优惠政策,保障他们能够顺利实现创业。

(四)通过摸底调查,针对我县即将落地的企业用工情况,开展定岗及订单式培训,主要包括基建类及装饰装潢方面的技术工人的培训。

三、存在的问题及建议

1、各乡镇在管理和组织培训上很不平衡,特别是农民工参加培训的积极性不高,去冬培训督查过程中发现个别乡镇领导对培训工作不够重视,人员组织及场地落实情况不到位,没有安排或不能安排得力人员专门负责此项工作。建议县政府把就业培训工作纳入到对乡(镇)领导班子的年终考核中,对全年就业培训工作完成不好的给予全县通报。

2、我县农业富余劳动力普遍存在语言不过关的问题,通过技能培训后还是不能满足企业的需求,因此当前的首要任务还是要加强富余劳动力的汉语培训。目前,我县通过争取中华职教社援助建设了2间培训国家通用语言的教室,每次可培训100人,每2月一期,一年可培训600人。同时地区又在我县职业中学投资建设了2间同样规模的培训教室,用于我县的劳动预备制培训。一年我县汉语培训最大培训量在1200人。这与我县每年3500名左右新成长劳动力还很不符。

3、培训场所有限、实训设备严重不足

我县技能培训任务主要由县人事劳动和社会保障局就业培训中心、职业学校等培训机构承担,没有实训场所和实训设备,无法就近开展对农村劳动力的技能实训。把各乡的农民都集中到县上来培训,资金无法保证、场地设备也难以满足,学员实践操作机会较少,影响了培训质量和培训效果。结合我县园区落地的企业用工需求,比如物流、仓储等工种,自治区公布的培训补贴工种中没有将这类工种列入到补贴范围,因此建议对口援建的省市联系派出当地具备培训能力的培训机构来帮助开展一些急需的工种,满足当前的需求。

近年来随着城乡一体化建设的不断推进,就业和职业技能培训工作不断向基层拓展,目前急需在各乡镇建立职业技能培训实训基地。我们计划用3年时间为13个乡镇各建立一座职业技能培训实训基地,请上级主管部门在资金等方面给予支持。

4、今年我县要计划培训2万人左右,而我县现有的资金、师资、场所和设备仅能对4000人进行技能培训,其余

1.6万多人只能参加单项技能培训。按职业技能培训不同工种每名学员从培训到鉴定合格至少培训2个月时间的要求,按照实际核算平均培训成本每人在1200元左右,培训4000人每年需要480万元;单项技能培训每人成本是600元,1.6万人一年需要960万元,合计共需培训资金1440万元。要完成2万人的培训任务,县财政至少要投入1440万元。这对于我县这样一个国家级重点扶贫县是一个很大的困难,直接影响到职业技能培训工作在我县的开展。