1最美西林人评选活动策划书
一、指导思想
以党的十八大和十八届三中、四中全会精神以及总书记的系列重要讲话精神为指导，全面贯彻“公民道德建设实施纲要”，大力培育和践行社会主义核心价值观，营造人人知、人人学、人人帮的社会氛围，树立崇德向善、见贤思齐的良好道德风尚，为打造美丽西林提供强大的精神动力和道德支撑。
二、组织机构
为确保此次评选活动顺利开展，成立西林县“最美西林人”人物评选活动组委会：
“最美西林人”人物评选活动组委会办公室设在县文明办，办公室主任由王祖敏同志兼任，具体负责评选活动的日常工作。
三、评选范围
（一）20XX年度被评为区、市各类先进人物的可直接当选为“最美西林人”；
（二）全县各个领域涌现出来的先进典型，均可参加评选；
（三）各乡（镇）、各部门结合单位推荐、群众推荐、个人自荐等方式，在好中选优的基础上确定推荐人选。
推荐人选要经过各乡（镇）、各部门进行审核，再报送到县文明办。凡被推选的对象必须拥护党的路线、方针、政策，具有良好的公德意识、社会责任感和个人道德修养，积极参与我县经济、政治、文化、社会和生态文明建设，热心公益事业，个人品德高尚、群众评价高，事迹突出。
四、各类评选标准
1. 西林孝子（女）。模范践行家庭美德，孝敬父母，长期悉心照料体弱病残的老人，使他们享受人生幸福；关爱子女，夫妻和睦，兄弟姐妹团结友爱，家庭生活温馨和谐；在家人亲属有伤病、残疾等困难情况下，做到不离不弃、守护相助、患难与共，体现中华传统美德、家庭美德和良好社会风尚的好儿子（女婿）、好女儿（儿媳）。
2. 敬业标兵。具有崇高职业道德和敬业精神，立足岗位，刻苦钻研、业务过硬，勇于创新，有重要发明创造或重大贡献；干一行、爱一行，在从事的职业岗位上尽职尽责、默默奉献，一心干事、勇于担当，赢得群众广泛好评；恪守职业规范，办事公道，清正廉洁，服务优质，不计得失的典型人物。
3. 诚信人物。具有强烈的诚信意识，从事生产活动坚持质量至上，从事经营活动坚持信守契约，从事服务工作坚持优质规范，在合作者和服务对象中享有高度信誉；在人际交往中，真诚待人，实心做事，即使遇到困难，仍坚持信守承诺，享有很高信誉的典型人物。
4. 爱心市民。长期坚持帮助无血缘亲缘关系的老幼病弱、鳏寡孤独以及其他困难群众；对遭遇不幸或遭受灾害者奉献爱心，努力帮助排忧解难；积极参加捐资助学、扶残助残、公共服务、志愿服务等公益活动，群众高度赞誉。在公民合法权益受到侵害时挺身而出，设法进行保护和援救；在抢险救灾中，奋力排除险情，保护国家、集体和群众生命财产安全，在社会上产生重大影响的典型人物。
5. 创业模范。有良好的道德品行和敬业精神，在当地经济发展中发挥骨干作用，群众公认；带领当地群众发展，带动农民致富，发展适合本地特色产业，有显著成果。
具备上述任意一项均可推选，每位候选人只参加一个奖项的评选，各部门要特别推荐在近年来有突出表现的先进典型人物。
五、实施步骤
20XX年度“最美西林人”人物评选活动，分宣传发动、社会征集、报送材料、评选、表彰五个阶段进行：
（一）宣传发动阶段（4月—5月）
县委、县人民政府成立20XX年度“最美西林人”评选表彰活动组委会（以下简称“活动组委会”）及其办公室，各乡（镇）、各部门要成立相应机构，启动评选表彰工作。各乡（镇）、各部门根据方案要求，通过各级各类媒体媒介加大宣传力度，提高社会知晓率、关注度，广泛发动群众积极参与候选人推荐。
（二）社会征集阶段（6月—8月）
各乡（镇）、各部门对推荐人选进行认真考察审核, 征求计生、公安等有关部门意见，党员和公职人员还要征求主管部门、纪检监察、社会治安综合治理等部门意见，从事经营活动的被推荐人选需征求工商、税务、审计、环保、安全生产、劳动保障等相关部门的意见，并在当地主要新闻媒体进行不少于 5 个工作日的公示。
（三）报送材料阶段（9月—10月）
推荐候选人按类别分别填写《“最美西林人”评选推荐表》（见附件）和一寸免冠彩照 1张加盖单位公章后，于20XX年 9月 31 日前报县文明办，推荐表及相关材料的电子版发送到：邮箱，联系人：王淑娟，联系电话：0776—8688755，逾期不报者，取消参评资格。
（四）评选阶段（11月—12月）
活动组委会办公室根据各乡（镇）、各部门推选情况，对候选人进行综合评定，提出西林县20XX年度 “最美西林人”评选人物及提名奖获得者建议名单，报组委会审定。
（五）表彰阶段（20XX年1月）
县委、县人民政府对“最美西林人”获得者进行表彰，并在全县范围内进行宣传报道。
六、工作要求
（一）高度重视，精心组织。各乡（镇）、各部门要把评选活动作为贯彻落实党的十八大精神，加强和改进公民思想道德建设的有效载体。切实加强领导，精心组织，做到有谋划、有部署、有落实，力争使活动成为引领道德文明风尚的有效平台。
（二）面向基层，广泛发动。各单位在评选过程要着重推选群众身边看得见、学得到的先进人物，让推出的“最美西林人”可敬、可亲、可信、可学，使评选活动成为群众发现典型、学习典型的过程，成为群众进行自我教育、自我提高的有效载体。
（三）加强宣传，扩大影响。各系统各部门要将学习宣传“最美西林人”贯穿于评选活动始终，深入宣传他们的先进事迹和高尚品德，营造全社会关注、支持、参与评选和学习宣传最美西林人的浓厚氛围，形成学习、崇尚、关爱、争当最美西林人的社会风尚。
2最美人物系列评选活动策划书
一、指导思想
深入贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神及总书记系列讲话精神，通过开展“最美人物”系列评选活动，不断发掘宣传干部职工在工作、生活真善美的一面，旨在以先进事迹影响人，以魅力人格感召人，以奉献精神鼓舞人，使“最美人物”成为培育和践行社会主义核心价值观的有效载体，从而进一步树立中心良好形象。
二、参评对象
在中心工作、学习、生活，能模范遵守个人品德、家庭美德、职业道德、社会公德等道德规范的职工。
三、评选类型
组织评选“最美人物”，如“最美疾控工作者”、“最美志愿者”、“最美家庭”等。
四、评选标准
1、热爱祖国，拥护中国共产党领导，自觉践行社会主义荣辱观，遵守国家法律法规，模范遵守公民道德规范，大力弘扬社会正气，积极参与志愿服务和公民道德实践。
2、在日常工作、生活和人际交往中品德高尚、事迹突出，做出积极贡献，具有良好的群众基础，能够真正起到示范带动作用。
3、近3年内没有受过组织处分或行政处分。
四、评选方式
第一阶段：宣传发动
在全体干部职工中进行广泛宣传发动，通过张贴通知、发送手机信息等，让每一位职工都知晓此项评选活动，明确活动目的、对象、条件、程序和要求，引导大家积极参与评选活动。
第二阶段：评选推荐
结合科室自身实际，开展“最美疾控工作者”、“最美志愿者”、“最美家庭”评选活动，在公平、公正、公开的基础上，真正把责任心强、勇于创新、乐于奉献、勤学苦干、科室公认的典型人物与事迹推选出来。各科室评选出的人选要认真填写推荐表（附件2），撰写2000字左右事迹材料。
第三阶段：确认公示
1月20日前各科室将评选推荐结果、事迹材料上报党委办公室，评审组委会（附件1）最终确定中心“最美人物”人选，并在全体干部职工中进行公示。
第四阶段：通报表彰
评选出的“最美人物”将在“五一”前进行表彰，颁发荣誉证书。
五、活动要求
评选活动作为中心创建省级文明单位的一项重要内容，各科室要充分认识开展活动的意义，积极做好发动推荐工作，确保推荐出可信、可敬、可亲、可学、经得起时间检验的“最美人物”。
附件1 开封市疾病预防控制中心“最美人物”系列评选活动评审组委会
附件2 开封市疾病预防控制中心“最美人物”推荐表
20XX年1月7日
3最美系列人物评选活动策划书
一、评选条件
（一）“我最喜爱的教师”，包括“最受学生欢迎的教授”、“最受学生欢迎的青年教师”
1.模范遵守《高等学校教师职业道德规范》，认真履行教师岗位基本职责，较好完成岗位规定的教学、科研、社会服务工作量，认真开展学生的学习指导和思想政治教育工作，积极参与学校及学院的公共事务。
2.自觉遵循教育规律，树立先进教育思想和理念，积极推进教育改革与创新，教学效果好。原则上近三年在课程教学质量评估中获得过一次优秀，其余为良好。
3.“最受学生欢迎的教授”候选人要求2012年8月31日前来学校工作，具有正高、副高级职称的教学一线在编教师；“最受学生欢迎的青年教师”候选人要求2012年8月31日前来学校工作，年龄在35周岁及以下（1980年1月1日以后出生）的'教学一线在编教师。
4.学院通过学生投票、教职工自荐、教工党支部推荐等评选出机械学院“我最喜爱的教师”10名，其中教授、副教授8名，青年教师2名。最终推荐至学校“最受学生欢迎的教授”、“最受学生欢迎的青年教师”候选人各1名。
（二）“最美导师”
1.模范遵守《高等学校教师职业道德规范》，爱岗敬业、严谨治学、为人师表、乐于奉献；
2.担任导师期间能切实关爱学生，乐于与学生相处，善于与学生进行思想交流与情感沟通，帮助学生成长成才并取得显著的育人成效，深受学生喜爱；
3.担任导师满一年。
4.学院根据学生班级投票、教职工自荐、教工党支部推荐情况，最终推荐至学校“最美导师”候选人1名。
（三）“最美服务之星”
1.被推荐人（团队）为各单位、部门的行政工作人员，附属医院、校医院全体工作人员，后勤管理服务处全体员工，安全保卫工作人员。
2.被推荐人（团队）只要在某一方面有突出先进事迹即可推荐，不求“十全十美”，但至少应该具备以下条件：具有崇高的职业道德和敬业精神，立足岗位，刻苦钻研，勇于创新，有重要发明创造或重大贡献；干一行、爱一行，长期在工作岗位上尽职尽责、默默奉献，恪守职业规范，办事公道、服务优质，赢得群众广泛好评。
3.事迹生动、有感染力、有代表性，获得广大师生的高度认可。
4.学院根据教职工自荐、教工党支部推荐情况，最终推荐至学校“最美服务之星”（团队）1名（个）。
（四）“最美道德之星”
在校教职工，身体力行社会主义核心价值观，如敬老爱亲，长期悉心照料体弱病残的老人；助人为乐，长期坚持帮助无血缘关系的老幼病弱、鳏寡孤独以及其他困难群众；见义勇为，勇于同违法犯罪行为作斗争等，在日常工作、生活和人际交往中品德高尚、事迹突出、群众公认。
学院根据教职工自荐、教工党支部推荐情况，最终推荐至学校“最美道德之星”（团队）1名（个）。
（五）“最美宁大学子”
1.理想信念坚定，热爱祖国，心系社会，具有正确的世界观、人生观、价值观和强烈的社会责任感、使命感。
2.弘扬中华民族传统美德，具有优良的道德素质和行为习惯，尊敬师长，孝敬父母，关爱同学，尽己所能付出爱心，得到广泛赞誉。
3.热爱科学，追求真理，刻苦钻研，品学兼优，善于创造，有较强的实践能力，在学习或科技创新上取得显著成绩，在同学中能够起到很好的模范带动作用，为学校赢得荣誉或产生积极社会影响。
4.积极参加社会实践活动和文化科技活动，具有较强的改革精神和创新能力，有其独特的人格魅力或精神品质，在社会实践、社团活动等方面取得突出成绩。
5.热爱生活，面对突如其来的打击或挫折，不甘消沉，不自暴自弃，能够以巨大的勇气接受挑战，自强自立，用执着和坚持在逆境中成长，表现感人。
6.根据学生自荐、师生推荐、组织推荐情况，最终推荐至学校“最美宁大学子（团队）”候选人1名（个）。
二、推荐程序
（一）4月2日-4月3日：前期准备
学院院办负责提供符合条件的教授、青年教师名单；教务办负责提供符合条件的导师名单、教师课程教学质量评估情况。4月3日之前将符合条件的相关名单报送学院党委。
（二）4月7日-4月14日：院内评选
1.“我最喜爱的教师”（含教授和青年教师）、“最美导师”：学院团委负责学生投票推选（团委详细方案附后）；教工党支部负责组织推荐。
2.“最美服务之星”、“最美道德之星”：教工党支部负责推荐。
3.“最美宁大学子”：自荐、他荐，学工办负责推选。
推选结果于4月14日之前上报。
（三）4月15日-4月20日：学院审核
学院召开党政联席会议，确定推荐人选。
（四）4月21日-4月23日：材料准备
“最美系列人物”拟推荐候选人撰写相关材料（详见附件）。
“最美宁大人”事迹材料要求真实、具体，字数不超过2000字，另附简版150字以内（含个人荣誉）；个人荣誉限填5项；横拍生活照电子照片1张（横竖比例为2：1），大小在500K—1M内，并注明评奖名称、学院、姓名；获奖证明等相关材料；书面材料和电子文档4月23日前一并报送。
（五）4月24日-4月26日：学院公示，上报学校
学院公示无异议后报送党委宣传部或党委学工部（不能同时兼报）。
（六）4月27日至5月8日，由校精神文明建设工作领导小组成员组成评审委员会，对候选人进行初评，评选出若干名候选人进入复评阶段。
（七）5月11日至5月22日，党委宣传部通过校报、海报、网站、官方微信等公布候选人事迹，组织师生通过校报、官方微信投票推荐，各单位汇总、上交选票。
（八）5月25日至6月5日，校精神文明建设工作领导小组，各下属党委、党总支部书记进行终评，根据投票情况审议评选出宁波大学2015年“最美宁大人”若干名。
（九）6月8日至6月12日，在校内公示评出的宁波大学2015年“最受学生欢迎的教授”、“最受学生欢迎的青年教师”、“最美导师”、“最美服务之星”、“最美道德之星”、“最美宁大学子”。公示结束后，报党委会审批，公布宁波大学2015年“最美宁大人”名单。
（十）9月10日，在教师节表彰座谈会上进行表彰。党委宣传部对“最美宁大人”进行深度挖掘报道，在校报开设专版，刊登候选人的先进事迹，进一步扩大影响，将活动推向高潮。
