各位老师们：
大家下午好！
首先感谢领导和老师们对我的信任和鼓励,今天面对在坐的各位经验丰富优秀的老师,我在这里发言真是诚惶诚恐,甚至有点无地自容的感觉，大家知道我来城南二小才短短的一年时间,还是一名新老师,只能说是渐渐地适应了这里的环境,教学经验是谈不上的,有的只是短短一年来从事教育事业的一点点肤浅的体会；这些感想体会可能会很幼稚，还希望老师们能对不当之处批评指正。
回顾这一年以来的工作,我经历了从茫然不知所措到慢慢熟悉了解,从被动工作到主动安排自己的工作的的过程,慢慢有了一种拨开云雾见月明的感觉.还记得刚刚开学的时候,因为不熟悉环境、业务,不了解学生,我是手忙脚乱,忙得不亦乐乎,9月份整整一个月我都没睡过好觉,晚上都在自己的房间里看教学视频.半年来,我困惑过、迷茫过、无助过,每次遇到困难的时候,我都会请教身边的任老师和石老师他们,帮我解决过无数次难题,借此机会我要真诚地向这些关心我帮助我的同事们道一声真诚的感谢,谢谢你们!
下面我就我的一些工作上的体会分几个方面谈谈我的感受吧.
（一）在教育教学方面,我觉得作为年轻老师,最重要的是要好学,不放弃任何向身边的人学习的机会.
学习的对象包括身边的同事、领导、网络名师资源、书籍甚至包括自己的学生、家长. 我拥有的是充沛的精力。但我相信，自己会始终坚守一个信念——教育选择了我，我会终身把教育工作作为自己的事业，在事业的园地里努力耕耘，在事业中逐渐实现自己的人生价值。我会努力保持自己从事教育事业的热情，不管周围和外面世界怎么精彩，我都会把自己的一份爱心献给学生。也就是我们老师常说的一句话“凭自己的良心去工作，对得起学生。”对一个教学新手来说，不清楚的问题很多，对大纲的把握，对教材的熟悉，怎样备课，上课，对学生的认知情况，对教学进度的调节，都还处于摸索阶段，面对的一个个问题和重重的困难，我没有埋怨，没有退缩，别人休息了我还要准备课，深夜别人熟睡了，我还在学习、观看示范课，查资料给学生找相关习题。常常为这个班的试卷改到12点多，往往是腰酸背疼，疲惫不堪。但我始终坚持第二天把试卷发到学生手里。就这样，一年一晃而过，辛勤没有白费，汗水浇灌了花朵，赢得了学生的尊敬，同行的赞许，社会的认可。工作几分责任，事业几多成果。
(二)要成为一名优秀的小学教师,
站稳讲台是首要的一步.没有这个前提,不管你有多么渊博的知识,都难以传授给孩子们.教师的特殊性在于我们面对的是天真幼稚的孩子们,要征服了他们才能站稳讲台。不管你是上什么课,不管有多少老师听课,哪怕是有领导听课,只要学生课堂常规不好,有吵闹的现象,你都必须停下你的课整顿纪律,课堂常规是前提.
(三)做一个受孩子们欢迎的老师.
如果能做到孩子们非常乐意上你的课,那么你就成功了一半了.俗话说:亲其师,则信其道.做一个受孩子们欢迎的老师,除了私底下和孩子们亲近,还要真心对待关心每一个孩子,孩子们喜欢你,就自然会爱上你的课. 数学是来源于生活的，所以最终还要回到生活。使数学知识生活化，是提高学生对数学用途的认识，是培养学生的学习兴趣的最好途径。相反，天天让学生面对枯燥的数据进行操作，学生就不会感到数学的多姿多彩，当然也就不会产生浓厚的兴趣。如有理数的运算，教材中没有每节课都讲计算，而是把许多实际应用的运算安排在各小节中，如足球赛中的净胜球、股票的涨跌等。在一元一次方程应用上，教材中的例题，也全是典型的一些实际生活问题，如《用哪种灯省钱》、电话套餐问题，这些都是人们在生活中最关心的问题，学生自然有兴趣学，学好后能运用于实际生活中。老师讲解这样的问题，一方面是让学生掌握数学知识，另一方面又可以使学生获得生活知识，两全其美。还有就是改变教学观念，树立新理念，注意技巧，创设情境，培养学生的问题意识；实施研讨式教学策略，培养学生的探究精神；应用于生活现实，学有用的数学。
(四)精心设计课堂教学.
精彩的教学设计是一堂好课的精髓,而这正是年轻老师需要不断学习,钻研的主要方向.这也是我自己做得不够,急需提高学习的地方.这需要通过多听课、评课,向其他老师学习.这一点,学校的师徒结对活动做得非常好,为我们年轻老师提供了很多学习的平台,我们可以通过听师傅课、听组内其他老师的课,邀请师傅和其他老师听自己的课,通过评课、反思,学习他人的优点,也及时知道自己的不足之处,及时改进.另外,也可以向更多的名师学习,不断开阔自己的视野.还可以借助书籍、网络资源,多看名师课堂,学习精彩之处,不断提升自己.
(五)及时总结教学反思.
这一点也是我要继续努力的方向.年轻老在教学岗位上总会出现这样那样的错误,把这些做得不好的地方都记录下来,再反思如果重新上这堂课的话该如何处理才更加妥当.在教学过程中也会出现突发的灵感,及时地记录下来,也可以方便自己的积累,无形中就可以为自己积累很多有用的课堂实践.不管向多少名师学习,都要融入自己的思考,自己的想法,才能把别人的东西转化成自己的东西,存在自己的大脑里,终身为自己所用.
（六）、巧设练习，狠抓复习
掌握全班学生对基础知识掌握的个体差异。有梯度地设置习题。如果全班设置一样的练习就会出现“差生受不了”，“优生吃不饱”的情况，要让每个学生都参与到课堂中来，所以在习题的设置上，尽量做到有浅有深，有易有难。这样既是对班上基础相对薄弱的学生的积极性的保护，又兼顾了班上成绩较好的学生。
每学期期末，我总是拿近三年的试卷来仔细分析，哪些为基础必考，哪些类型的题目可能在期末考试中出现，基础题反复讲，反复练，让每个学生都能拿下基础的分值。
以上是我个人在教学过程中的一些做法,相信在座的每位老师都比我做得更好,而且在我的教学过程中还存在很多不足,有不当之处敬请各位老师批评指正.希望在以后的日子里能在各位领导,老师,前辈的指导下,取得更大的进步!谢谢大家!
篇二：高效课堂推进会发言稿课堂因互动而精彩 学生因自主而发展 吉安县第三中学黄恒春
20xx年8月22日吉安县第三中学首批高一新生入学，和其它县城学校相比，三中有三个不同之处：
一是学校设施、设备不完善，第一期工程只建了五栋楼：一栋办公楼、三栋教学楼、一栋实验楼，没有学生公寓、没有学生食堂，第二期工程学生公寓、学生食堂一直到今年国庆后才开始启用。
二是师资年轻化，学校现有教工72人，青年教师为主力，30岁以下51人，他们年轻有朝气、学历高（研究生16人），但他们对于课堂教学，如何使教学效果最优化、最大化，还要一个不断学习和摸索的过程。
三是生源质量不好，我校的`学生都是从中考600名以后开始，才与兄弟学校按比例抽签确定的。这些学生厌学情绪较为普遍，学生思想品德行为习惯也有待提高。
在这种情况下，原有的教育教学方式可能难以改变学校落后的面貌。而此时，高效课堂改革之风正吹遍神州大地，因此，从成立之日起，我就意识到课改势在必行，希望课改所推崇的以学生为本的理念，和通过学生“我展示！”“我回答！”“我补充！”“我挑战！”“我纠错！”“我质疑！！”??，让这些原本不被重视，不被看好的孩子能有归属感。
通过两年多艰辛的探索，我校已基本形成了“161”高效课堂模式。实践证明：以学生为本，以优化课堂教学模式为突破口，较好地促进我校教师专业水平的提高，学生综合素质得到更全面的发展，特别是教学质量稳步提升；课改实验效果显著，方向正确，前景美好。现将我校高效课堂教改实验过程中所做的工作简要汇报如下，不当之处敬请各位领导、同仁予以指正和指导。
一、“161”高效课堂教学模式简介
模式中的第一个“1”，是指“预”—课前自主学习，预习下节课要讲的内容，完成学校订购的资料里的导读内容。
模式中的“6”，是指课堂教学中依次进行的六个环节，包括“导”、“思”、“议”、“展”、“评”、“检”6个教学环节。
模式中的后一个“1”是指“清”—“日日清”，“今日事，今日毕”，巩固迁移、学以致用。
这个环节是在学科自习中完成的，主要形式是让学生根据“日日清”试卷，进行巩固训练，主要目的是让学生更好的实现从“懂”到“会”，从“会”到“用”，它是学生完成学习任务的最后环节。
二、主要举措：
1、努力营造浓厚高效课堂氛围。每天在电子屏幕滚动播出字幕：课堂因互动而精彩，学生因合作而发展；利用橱窗宣传高效课堂动态；在每班张贴高效课堂宣传标语；在每班的墙壁文化中不断更新高效课堂信息。这些措施，强化了师生高效课堂理念。
2、物质保障。装备集体备课室，学校在备课室为每位老师提供了一台电脑、安装了空调，wifi、打印机、购买了两台一体化印刷机、一台多功能复印机，为老师开通学科网、金太阳网、全品网等教学资源网。
3、外出取经。为了探求一种高效课堂模式，我亲自带领20多位老师远赴河北精英中学等学校学习取经，博采众长，并结合学校实际，形成了我校“161”高效课堂模式。这种模式头借河北，体取山西，臂自山东，脑用江苏，魂在三中。
4、加强行政的示范作用，我带头示范，每月安排一到两次行政示范课，为高效课堂做引领，让每位教师熟悉“161”每个环节——导、思、议、展、评、检，不能走样。
5、加强每周“161”课堂集体备课。学校装备集体备课室为集体备课提供了保障，每周每个学科安排一整天时间集体备下周的课，要求当日及时发送课件与导学提纲的电子稿至科研处保存，每月对各备课组的集体备课数进行统计通报一次。
6、每月召开一次“161”高效课堂推进会，指出实践中存在的问题并提出对策。
7、出台“161”高效课堂奖惩制度，点燃教师激情；出台了学生小组合作与激励制度，将学生的展示情况与学生操行评定、评优评模、班级考核挂钩，充分调动学生课堂展示的积极性。
8、采取多种形式对老师进行督促。
（1）、实行行政挂班制度，要求挂班行政对所挂班级的高效课堂实施情况全权负责，每周抽查该班教师集体备课完成情况、导学提纲完成情况、日日清完成情况。
挂班行政必须深入班级：组织召开师生座谈会了解班上高效课堂实施情况，在班上上示范课、巡查班级上课情况，检查教师上课是否走样，检查学科自习教师监考情况。
对出现的问题挂班行政必须及时提出并要提出整改措施，要让每位教师都能比较娴熟的运用“161”高效课堂模式，并使“161”高效课堂模式成为常态化。
（2）、课堂推动，相互促进，每周进行示范课、公开课、汇报课，每学期一次竞赛课。
（3）、外部推进，不定期邀请上级领导来校听课，对我校的“161”高效课堂模式进行指导，促进我们的教师不断完善；实行校园开放日，邀请家长到教室体验高效课堂。2015年5月9日，我们举办了首届校园开放日活动，家长对我们的高效课堂提出了许多宝贵意见，这既提高了我们教师的课堂教学水平又促进了我们教师专业水平的提高。
9、备课组每月一次做好对“161”课堂的总结与反思，做好笔记，随时完善课堂模式与结构制度，学校随时抽查备课组记录。 10、进一步完善“161”两个“1”工作——“课前预习”、“日日清”工作，对两个“1”提出了规定动作，加强学生的激情早、晚读，提高学生的自主探究、合作能力。
11、学期末每位教师均需各上交一篇“我的课改故事”或课改总结，要求文章真实、有真情实感。
三、课改变化
1. 学生的思想品德素质和行为习惯有了较好的转变。
我们一致认为，要搞好高效课堂改革，首先要抓好学生的德育工作。目前我校学生的思想道德素质和行为习惯有了较大的转变，打架斗殴、破坏公物、乱扔纸屑的学生少了，乐于助人、勤学守纪的学生多了，学生变的更有礼貌了，现在几乎每个学生见到任何老师都会主动问好。
2. 学生的学习习惯和学习兴趣有了较好的转变。
首先学生学会了预习，上课时发言更积极了，兴趣更浓了，有的学生以前上课总是沉默寡言，现在也能参与到小组讨论里面，发表自己的见解，胆子更大了；其次，学生的笑容多了，上课打瞌睡的学生少了，学习的信心更足了，课堂中充满了笑声和掌声。第三，团体的观念得到加强，小组间你追我赶的氛围浓了，都在为本组出谋献策，在努力，在一定程度上调动了学习的积极性，形成一定的良性竞争，这些都是可喜的变化。最后，差生得到了更多的关注，学习态度得到了转变，学生之间学会了相互评价。
3. 教师的教学方式有了较好的转变，教学质量提高，幸福感增强。 许多教师改变了以往满堂灌的教学方方式，课堂不再像以往那么沉闷，教师鼓励的话更多了；课堂上，教师更加注重培养学生自主、合作、探究的学习方式，注意培养学生积极的学习情感态度。使学生
不仅能学会知识，更重要的是要让学生会学、善学、乐学；教师关注的情况也改变了，以往教师只关注学生的成绩，关注学生的学习结果，而忽视学生的思想品德、学习习惯等。现在，教师更注重学生的全面发展，关注学生的学习过程，关注每一个学生的发展。
通过近两年来的积极探索，我校已有一批教师能较好的利用高效课堂模式组织教学。他们因课改而获得了一些荣誉，如肖芳、江娟、冯慧兰、冯秀、刘群芳、陈志慧、罗星等。县教育局、教研室领导多次来我校听课指导，对我们的高效课堂以高度评价。
四、正视问题，迎难而上
1、老师钻研精神还不够，有些许老师总是浅尝辄止，在形式上过了关，没有真正的为高效去努力。
2、部分教师运用“161”高效课堂模式运用得还不够娴熟，主要表现在以下几个方面：
①学生展示时语言格式不合要求，把自主学习的展示与小组合作学习的展示混为一谈；
②教师评价不及时，在一定程度上影响了学生学习的积极性和持续性；
③个别教师思想还不够解放，问题抛出后，学生还没有回答完，教师怕影响教学进度就接腔进行重点讲评，错失了学生互相纠错的机会，影响课堂效果。
3、部分班主任小组构建工作不细致，方法、技巧简单笨拙，小组管理效果较差。
4、少许教师思想顽固，转变不了观念，放不开手脚，也有少数教师只重形式，不计效果，没有严格按照“161”高效课堂模式的要求上课，如没有印发《导学提纲》、上课没有6个步骤、日日清试卷提前分发、没有认真督促学生完成、没有简单讲评，做成了伪“161”高效课堂。
总之，学校的一切工作，都是围绕推进高效课堂核心展开，不管是学生，还是老师，在各方面有了很大的提高。但我们也清醒地看到在高效课堂的推进过程中仍然有很多的问题和困难，但为着学校的课改梦，我们会负重前行，努力圆梦，我们坚信：课堂因互动而精彩，学生因自主而发展。
20xx年10月19日
篇三：教学会上表态发言稿精致常规教学管理 潜心课堂改革发展
——20xx年春季樊城区教学工作会上的表态发言稿
新华路小学 杨 荣 尊敬的局领导、各位校长、各位同仁：
大家好！2月25日下午接到区教研室关于召开教学会议的通知后，立即下载相关文件，召开校长、书记、副校长、教导主任专题会议，会上首先明确会议的参会人员、时间地点、会议要求和议程，接着学习相关文件，对《樊城区教研室2016工作要点》《樊城区教育局关于进一步加强中小学教学常规管理的实施方案》《樊城区教育局关于进一步深化区域课堂教学改革指导意见》做了细致的学习和分析，三份文件指明了方向，明确了要求，我们一是严格按照文件要求执行区教育局教研室的决定，二是结合学校实际，精致常规教学管理，保证各项要求落实到位，三是潜心课堂教学改革研究，深化改革发展。最后学习了三份评比通报，知道了我们取得的成绩，存在的问题，针对问题也进行反思，找原因、找差距、找方法。
下面作如下十点表态发言，敬请批评指正：
一、精致教学常规管理，提高教育教学质量
质量是学校发展的永恒主题。质量靠管理，我校近年来一直注重全程管理、全员管理。我们将从三方面开展进一步的实践研究，探索精致管理的有效办法：
1.健全制度，抓源头。结合《樊城区教研室2016工作要点》《樊城区教育局关于进一步加强中小学教学常规管理的实施方案》《樊城区教育局关于进一步深化区域课堂教学改革指导意见》，精致《新华路小学常规管理办法》，优化常规检查的内容、细化常规检查的形式，固化常规检查的反馈整改；精致《新华路小学高效课堂常规质评六要素》，规范高效课堂质评、小组的使用与管理、导学案的编写与使用、信息技术与课堂教学深度融合等一系列常规管理制度和实施方案。
2.注重过程，抓平时。我校的 “教学常规管理细则”和“学生作业以及批改规范”经过近年的修订完善，更具科学性、更具操作性。我们将进一步加强对全体教师进行专门培训，让规范走进每位教师心里，使教学行为有规范，也使督查有据可依。除了平时加强对课堂教学、导学案、集智备课、反思会、巡课质评、学生作业的月查，我们还打算开展校内督导抽查，让管理层和教师代表组成督导小组，进行不定期的一日督导，放大微观环节，加大监控力度，使过程管理更精致、更有实效。
3.重视评价，抓典型。我校将继续运用积累起来的有效经验，关键年级重点抓在节点上的，如一年级习惯教育、三年级学段变化适应教育、六年级毕业阶段教育；关键时期重点抓习惯和方法，如低年级写字、读书、听讲等习惯、中年级预习、展示、评价等学习方法；高年级思维能力、解决问题能力的培养；关键人物，如每个班吃不饱的、吃不了的，有专项特长的学生。将“提优补差”工作制度化、常态化。坚持“管理层围着老师转、老师围着学生转、重心下沉前沿转”，勤走、勤看、勤参与，全校凝心聚力不松懈，确保教育教学质量不断提升。
二、坚持校本教研，积极深化课改。
我们继续坚持以教科研为先导，深化校本教研，构建“行动·反思·研究·合作·成长”的教研组，按照“基于学校”、“为了学校”和“在学校中”的要求，继续深化课堂改革的研究，让每个孩子参与实践，让每个孩子体验成功，注重行为变化，注重情感体验，让学生对自己和他人负起责任，体会成长的幸福与快乐。
我们通过“课堂诊断”将教学工作和科研工作紧密结合，通过看(师生在教学全过程中的活动、表现、情感、态度)、听(师生在教学活动中交流发言和由此反映出的思维状况)、问(了解教师的执教意图与学生的内心感受)等手段，以先进的教育理论作指导，在理性思考的基础上，总结与提炼执教者的教学经验与特色，发现与研究执教者存在的问题与不足，并及时提出相关改进措施与意见，帮助教师实施高效课堂。努力形成真诚合作、相互切磋、相互探讨、共同提高的研究氛围，实现学校科研的校本化、师本化、高效化。
三、坚持课堂创新，优化课堂结构。
我们将继续“三究四学”课堂教学改革的研究，重视新课标的“四基”要求（基础知识、基本技能、基本思想、基本活动经验），培养学生发现、提出问题的能力和分析、解决问题的能力，在教学中既要让学生学会知识、形成技能，更要让学生学会思维方法、学会做人，培养学科知识的整合能力。具体表现在教学形式上做到“动”，身动、心动、神动，丰富生与生、生与师、小组与小组的互动交流，让思索与探究贯穿整个课堂；在教学主体上做到“实”，把学习的主动权还给学生，突出学生实实在在的主体地位；在教学方法做到“活”， 目标分步，设问分类，练习分层，鼓励不同见解，做到一切的预设服务于课堂生成，而不是服务于教师及教案。
四、重视队伍建设，提供有力保障。
我们将继续坚持用新的课程理念引导教师，用“荣誉、品质、品牌、品位”来激励教师增强自豪感，用成功实践来鼓舞教师证明个人价值，用搭建平台来提升教师专业发展，用人文关怀营造和谐氛围，增强归属感、幸福感。通过推荐教育论著书目、赠送阅读书籍、开展成长论坛、撰写教育故事、推介先进个人等做法，引导教师主动学习；继续通过片区校际联盟这个平台邀请专家、名师来校指导，邀请教研员对教师的教学工作进行诊断；进一步充分发挥学科带头人的优势，专题展示、专题研究，组织全校教学大比武、课件评比、论文评比、案例评比等，促进教师专业成长；通过民主管理，人文关怀，来进一步调动教师投身教改的积极性。
五、优化集体备课，发挥群体优势。
进一步充分发挥同伴研修、共同进步的作用，更好地将个体经验汇聚为群体资源，使集智备课真正成为自己的日常功课。集智备课采取“轮流主备、共同研究、优选教案”的方式，倡导教案以“好用、实用、有个性、有新意”为原则，创造性地开展集智备课。充分运用信息技术将备课方式逐步由人对人过渡到键对键，不断提高教案共享度，提倡现代网上办公，加强学科间横向联系和纵向沟通。
六、培养自学习惯，提高学习效率。
如何提高课堂40分钟的学习效率，我们将重点培养学生三种学习习惯：一是培养先预习后上课、先复习后作业的自学习惯；二是培养学生勤于思考的习惯，在学习过程中多动脑，勤思考，善质疑，不仅要掌握是什么，也要弄清为什么，更要学会怎么用，举一反三，在解决问题的过程中发展、提高自己；三是培养学生自觉整理归纳知识的习惯，要求学生把学过的知识认真地回忆、再现、梳理和归纳，根据每个知识点间的联系把它穿成线、连成片，从而形成系统的知识体系。
七、完善作业流程，提高作业质量。
我们将探索和推行作业环节“三个一”模式，即抓好课内一刻钟，课外一组题，用好一本教辅资料的落实工作；作业练习做到“四精四必”，即精选、精讲、精练、精批，有发必收、有收必批、有批必评、有错必纠。学生作业练习题选择注意阶段性、典型性、层次性，进一步提高作业的针对性和有效性。建立纠错制度，做到有错因分析、错题再做、反思感悟和检查批改。
八、及时辅导答疑，开展结对帮扶。
我们要求各科教师深入到学生中去，了解学情，了解困惑，及时释疑解惑。一是鼓励学生之间建立学习合作小组，进行互帮互学，开展结对帮扶；二是根据“个别化”教育的要求，每天安排时间对学习有特殊需要的学生以帮助，及时辅导，及时答疑；三是要求教师利用通过网络、家校通平台开展“一对一”或“一对多”的学习辅导，努力让基础差的学生增强学习信心，让基础好的学生享受成功的喜悦。
九、加强质量调控，实现科学评估。
