技术经理工作职责(15篇)知识 - 职场精选

技术经理工作职责1

1、负责执行对技术员、销售人员及医院客户的培训工作;

2、负责项目实验数据分析及实验操作过程中问题的解决;

3、负责公司在服务点可开展项目的分析，提出技术的可改进方案;

4、配合给予销售及客户的各种技术支持与问题解答;

5、持续学习与关注公司产品/技术/应用和市场发展情况，能够给客户做逻辑完整的介绍;

6、分析产品运行状况，及时反馈、协调项目运营问题，维护合作客户的良好关系;

7、完成部门领导及公司安排的其他工作任务。

任职要求：

1、分子生物学、遗传学等相关专业，本科及以上学历，硕士学历尤佳;

2、掌握基本的实验操作和原理，对实验结果能够进行专业的解释;

3、熟练使用UCSC、Pubmed等数据库，熟练阅读英文文献并进行数据查询;

4、具备良好的语言表达及沟通协调能力;

5、具备较强的工作责任心及团队合作精神;

6、熟悉二代测序，有相关工作检验者优先。

技术经理工作职责2

职责：

1、根据客户需求，与客服部、产品部、质量部、基地进行各类协调，满足客户技术需求，符合订单要求;

2、根据公司情况，结合相关部门意见，填写客户技术问卷并进行客户技术要求评估;

3、负责客户技术相关的联系，对于产品和系统工程的客户需求以及公司内部的产品变更跟客户沟通;

4、负责客户需求评审及变更管理流程内部协调和跟踪、区域内相关产品优化需求调研、外部认证协调;

5、负责客户售后投诉跟踪处理，进行内部协调并提供解决方案;

6、陪同客户验货、验厂，进行验货、验厂各类问题协调，通过各类客户的验货、验厂要求。

任职要求：

1、本科及以上，电子、光学、应用物理、材料等相关专业;有光伏行业技术支持工作经验者优先。

2、必须具备至少3年以上的光伏行业产品技术经验，对电池片、组件工艺及电站设计运营有较深入的了解;

3、英语听说读写流利;

4、能够适应经常性的出差办公要求,较好的心理承受能力和团队合作意识;

5、良好的人际沟通和商务谈判能力,良好的职业道德素质,强烈的事业心和工作责任感。

技术经理工作职责3

职责：

1、带领团队负责音视频工程的投标方案设计、现场调研、深化设计、系统调试等工作;

2、带领团队负责与施工方协调，现场勘查、审核施工方案、现场施工指导、系统调试、培训和系统维护等;

3、带领团队负责以工程项目为主体的设计文件、设计图纸、投标文件等一系列技术文件的编制;

4、带领团队负责产品技术资料，推广资料的资料编制，存档，为业务提供技术支持;

5、带领团队策划、完成公司展会、推广会、路演等市场推广活动的设备和技术保障;

6、带领团队对新产品，新技术进行验证;对客户提供产品培训及应用支持服务;

岗位要求：

1、学历要求：大专以上学历，5年以上音视频系统设计工作经验。

2、熟悉灯光、音响、视频系统构成;了解监控、远程会议、投影系统、中央控制系统、数字会议系统等智能电教室、会议室、指挥中心的音视频弱电设计;

3、具有独立完成项目设计、深化、安装指导的能力与经验;;

4、了解专业音响，商业音响发展方向，音视频工程相关的项目设计标准;

5、拥有多年设计单位或甲方设计管理部门相关管理工作经验;具良好的沟通能力、能协调设计团队及施工单位;

6、熟练掌握OFFICE、AUTOCAD软件操作

技术经理工作职责4

职责：

1、负责公司技术支持部的团队管理与人员培养；

2、对重点客户进行产品演示、技术讲解、技术培训等，对客户技术需求进行全面的软件开发支持；

3、收集客户反馈信息，分析整理，及时传递给研发部门和销售部门；

4、为产品研发提供详尽可靠的信息，对公司产品开发提出建议和意见。

岗位要求：

1、诚信正直，具备良好的团队管理能力，善于分析、解决问题，工作主动性强；

2、本科以上学历，计算机相关专业毕业，熟悉C、 C++至少一种语言；

3、五年以上工作经验，其中有至少一年以上的软件或硬件开发经验，具备产品分析能力；

4、具有较强的逻辑思维能力，和一定的系统分析能力；

5、能适应出差。

技术经理工作职责5

职责：

1.负责提供高质量的物联网解决方案

2.负责挖掘、掌握行业客户的技术需求，整合资源推动销售

3.负责系统平台的设计、建设、优化、运维

4.负责重大项目管理及交付

5.负责与电信运营商及合作方的技术导入，沟通与协作

6.了解物联网行业技术发展趋势，为业务发展提供技术保障

职位要求：

1.计算机、通信专业学士学位

2. 8年以上电信或IT行业相关技术背景及项目经验

3.精通移动通信数据业务网络架构;熟悉移动通信和IP分组通信基本原理;熟悉移动核心网软交换设备和移动分组域设备;熟悉TCP/IP协议，掌握数据通信知识

4.了解运营商BSS系统架构，包括营业管理、采集、计费、结算、账务和业务管理;了解核心业务流程

5.具有良好的英语读写和表达、沟通能力;具有思科CCNP及以上认证优先考虑

6.主动、严谨、高度的责任感及资源整合、独立工作能力

技术经理工作职责6

1、领导和管理售前、售后技术团队，制定并不断完善技术支持方案。

2、大型项目的人员安排、方案部署以及实施安排，重大项目的技术支持及配合市场部门进行产品演示。

3、配合技术和研发部门提出产品需求并解决疑难问题。

4、收集公司产品与技术部的资料，负责部门内部及相关人员的技术培训。

任职要求：

1、计算机相关专业，大专以上学历，3年以上技术支持的工作经验;

2、了解计算机网络、安全、存储、服务器虚拟化等领域专业技术，有单独负责项目的经验。

3、具备较强的技术背景与实践技能，熟悉本行业售前、售中、售后运营流程;

4、具有较强的项目管理能力及团队管理经验;

5、具有较强的沟通协调和解决困难的能力，应变能力强。

技术经理工作职责7

1、负责提供售前/售后技术支持指导，全面负责技术、培训管理工作;

2、负责支持各地业务拓展的技术指导工作;

3、负责提供技术解决及培训方案，主持对客户、员工培训工作，包含技术及管理;

4、负责编制客服相关技术服务标准及规范并组织执行;

5、负责对各区域的现场装机、维护提供技术支持;监督各区域对技术标准贯彻执行;

6、负责对客户及服务商远程技术指导及针对产品的信息反馈;

7、负责实施推广公司对相关机具的升级和改造方案;

8、负责对公司产品技术问题汇总及汇报反馈工作，并给予指导意见和改进建议;

9、负责定期分析产品运行情况，并制作相关报表。

技术经理工作职责8

职责：

1、负责达索软件的售前售后技术支持与培训；

2、根据客户实际需求开展培训，并解决软件使用过程中的相关问题；

3、撰写项目培训PPT资料、项目实施方案；

4、参与项目招投标相关技术内容和文档资料的筹备。

任职要求：

1、本科或以上学历，汽车、机械、模具等相关专业毕业；

2、接受过CAD/CAM软件专业技能培训

3、优秀的倾听、表达、沟通、展示和咨询技能；

4、工作责任心强，有团队协作精神和服务意识；

技术经理工作职责9

职责：

负责公司技术支持团队人员培养、考核及日常工作指导;

负责公司生物科技服务方向产品及技术服务的售前售后技术支持工作协调安及安排;

为客户设计合理的项目方案，配合及协助销售团队工作，帮助销售攻关项目，完成公司任务;

安排下属技术支持人员参入公司产品的市场推广活动，主持技术讲座、展会技术咨询等;

安排售后技术支持人员解读分析报告并不断提高客户满意度;

负责公司内部员工的技术培训，不断提高销售人员的技术水准;

做好跨部门协调，不断完善工作流程，妥善解决销售及客户投诉。

任职要求：

硕士及以上学历，生物及分子生物学相关专业毕业，3年以上团队管理经验;

具有强烈的'客户服务意识和品牌意识，具有良好的沟通协调能力，有丰富的售前技术支持及客户宣讲能力;

抗压力强，有生物科技类公司技术支持团队管理经验者优先;

英语水平优秀，能够流利阅读、翻译专业文献资料。

工作积极主动，抗压能力强，责任心强，有较强的分析及解决问题的能力;

技术经理工作职责10

职责：

负责公司产品实施，产品培训。

负责公司售中、售后团队管理及人员成长。

负责产品售后问题的解决，维护客户关系。

能配合销售人员完成产品讲解、演示。

招聘要求：

能熟练使用windows，有较强的实际操作和问题解决能力，熟悉常见网络设备(防火墙、路由器、交换机)的配置原理，具有较好的组网能力和网络调试能力。

能熟练使用Office、Visio等办公软件及网络软件，具备一定的方案撰写能力和文字组织能力。

能熟练使用Sql Server、Mysql和Oracle数据库。

能完成出差任务。

性格开朗，易与人沟通，服务意识好，具备良好的表达能力和学习能力，有责任心，拥有良好的团队合作精神。

拥有售中售后工作经验和流媒体行业者优先。

技术经理工作职责11

1、执行售后技术支持响应机制

2、监控各地技师的维修案例，分析归纳案件情况

3、编辑总结技师案例，并定期发出技术短讯分享案例

4、协助做好技术案例管理归档工作

5、协助编写技术公告

6、根据各地提出的技术支持申请，给予相应的线上或者现场支持

7、协助重大产品责任经理调查重大产品质量问题

8、协调质量部解决车辆问题

9、协助质保部门完成索赔流程，给予相应技术支持

技术经理工作职责12

职责：

1、负责公司技术支持团队人员培养、考核及日常工作指导;

2、负责公司生物科技服务方向产品及技术服务的售前售后技术支持工作协调安及安排;

3、为客户设计合理的项目方案，配合及协助销售团队工作，帮助销售攻关项目，完成公司任务;

4、安排下属技术支持人员参入公司产品的市场推广活动，主持技术讲座、展会技术咨询等;

5、安排售后技术支持人员解读分析报告并不断提高客户满意度;

6、负责公司内部员工的技术培训，不断提高销售人员的技术水准;

7、做好跨部门协调，不断完善工作流程，妥善解决销售及客户投诉。

任职要求：

1、硕士及以上学历，生物及分子生物学相关专业毕业，3年以上团队管理经验;

2、具有强烈的客户服务意识和品牌意识，具有良好的沟通协调能力，有丰富的售前技术支持及客户宣讲能力;

3、抗压力强，有生物科技类公司技术支持团队管理经验者优先;

4、英语水平优秀，能够流利阅读、翻译专业文献资料。

5、工作积极主动，抗压能力强，责任心强，有较强的分析及解决问题的能力;

技术经理工作职责13

职责：

1.领导和管理技术支持团队；

2.大型项目的实施安排及指导，重大项目的技术支持；

3.帮助部门分析并解决疑难问题；

4.收集公司产品与技术部的资料，负责相关人员的技术培训。

职位要求：

1.本科以上学历，自动化及相关专业；

2.相关行业技术支持工作经验优先；

3.具有一定的编程技术；

4.会PLC、VC,VB等编程者优先

5.良好的写作和口才，具备技术开发者优先；

6.有超强的管理经验，工作条理性强，具有良好的责任心和团队合作精神；

技术经理工作职责14

职责：

1.对区域内项目进行技术跟踪管理，与销售团队配合，为客户提供专业的解决方案;

2.负责与相关设计部门的沟通联系，配合相关设计部门完成前期设计工作;

3.在项目实施过程中提供专业的技术支持及指导，确保项目按时完成;

任职要求：

1、大专以上学历;

2、电气、热能与动力工程等相关专业;

3、对供热发电、分布式能源有成功实施的案例者优先;

4、沟通表达能力强，具有良好的服务意识;

5、适应长期出差，能够在压力下工作。