学校重视学生就业指导工作和创业教育。大学期间开设《大学生职业生涯规划与就业指导》公共必修课，采取灵活多样的“理论+实践+讲座+咨询”的教学形式，通过课堂教学、专题讲座、开展活动、现场咨询、职业测评、实习走访等方式进行就业指导，分阶段有针对性的帮助大学生科学地进行职业生涯规划。同时，每年组织开展大学生职业生涯规划大赛。
积极贯彻和实施国家和杭州市有关大学生创业的政策精神，开展以就业为目标的项目培训和各种专业技能证书的`考前培训班，促进毕业生的就业。年成立大学生创业就业指导站，通过举办“SYB”和“创业实训”等培训班培养学生的创新创业能力，每年奖励大学生自主创业的优秀典型。
注重学生就业服务体系和服务平台建设，丰富学生就业信息的来源，扩大了毕业生就业选择的范围。与用人单位建立良好关系，定期举办校园招聘会，积极组织企业或者行业协会等到校招聘，紧密结合“十二五”期间国家发展战略和需要，引导毕业生拓宽就业视野，优化就业结构。完善帮扶制度，按照“重点关注、重点推荐、重点服务”的原则，切实加强对家庭经济困难和就业困难学生的援助工作。
学校重视毕业生就业质量。鼓励毕业生参加“三支一扶计划”、“支援西藏计划”，面向基层就业。推荐优秀毕业生到国家重点行业、关键领域就业，引导毕业生通过升学、出国留学等多种形式，在国内外知名高校继续攻读更高学位，毕业生中考取专升本与研究生的人数逐年增加。我校毕业生专业基本功扎实，诚实可信，得到用人单位的广泛好评。前三年平均初次就业率达到97.79%。
