面试内容与技巧

复试在北大CCER进行,形式为英语面试,共有六位面试官,其中包括雷蒙院长,他也是这次面试的主要发问人。在面试过程中,六名面试官会根据面试者的表现实时记录下评价,面试结束的同时结果就产生了。根据手上掌握到的`资料,六位面试官分别可以投"赞成"、"反对"和"待定"三种票,只要其中一人投了非"赞成"票,考生便会被刷。换而言之,要通过面试,考生需要赢得六名考官的"赞成"票。咋一看很难,但是有应对方法,后述。

面试内容与技巧

面试开始前,需要提供成绩表和个人简历,面试所提问题将围绕前述两份资料展开,所以这两份资料是关键。

以下我将结合个人面试经历探讨一下面试要点:

  1. 无论你多紧张,请不要表现出来;

面试通过与否关系到命运前途,除却了极少数杰出人物,不紧张是不可能的,但请不要表现出来。我在进去面试前一个人静静地坐到一旁,没有加入到其他考生的讨论中,为的就是能放松心情,整理思绪。在面试中,虽然我心里非常紧张,但我尽力地压制住心中的不安,面上保持微笑,这表现的是一种自信,也是面试最重要的东西。

  2. 背诵英文自述是不必要的;

一方面,由于面试时间紧张,不会有太多的时间让你自述。另一方面,背诵个人自述而不是即时应对考官的问题会让考官对你的英语运用能力产生怀疑,要是自述颇流畅而之后应对问题时表现有较大落差,这么无疑于自杀。在我问好以后雷蒙直接就我大学课程设置和学校情况提问,证明他是从我的简历来初步了解我,自述是不必要的。

  3. 回答问题要善于把坏事变好事;

由于我学校开设课程的不合理,除却英语专业课程以外,还有一大堆物流、营销、电子商务安全等不搭调的必修课,雷蒙当时就这方面提出疑问。我是从这些问题能有效提高我综合素质的方面进行回答,把负面影响消除了。

  4. 捉住机会改善气氛

刚开始面试气氛比较紧张,不利于发挥,应该捉住机会打开局面。当雷蒙就我一门选修课--养猫养狗学(汗一个)--感到疑惑时,我尝试比较幽默得体地去回答,在座的面试官都愉快地笑了,气氛立时轻松了许多,我也没有那么紧张了。