秋季学期后勤工作总结

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秋季学期后勤工作总结

秋季学期后勤工作总结1

我校后勤工作在学校校长的大力支持下,在学校各组织的共同协作下,在教职工的共同努力下,顺利地完成了本年度的工作,主要成绩表现在以下几个方面:

一、立足本职,服务一线

开学初我们遵循学校总体工作思路,围绕教育教学这个中心制订了后勤工作计划,避免后勤保障缺位而影响教学工作。

1、改善教学环境和学习环境。在开学伊始,作好了开学所用的学生桌椅的调配准备工作,满足了学生人人有桌椅,为开学做好了准备工作。

2、水电方面维修及时、服务到位。凡是影响到教学工作的事都及时处理,本学期维修、更换灯管灯泡10余次,更换阀门水嘴共5只。零星维修服务三十多次。

3、配合教务处开展工作,基本做到一线问题需要后勤协作的,我们都是随叫随到,力争做到解决问题快、不留尾巴。

二、整章建制,规范管理。

后勤工作是学校的基础工作,后勤工作的管理直接影响到学校的全面管理。今年,后勤管理继续执行了中心学校物品采购申请审批制度、电教仪器图书管理制度、水电维修制度、中心学校核算制度,有效地规范了学校的后勤管理工作。

三、加强管理,开源节流。

资金是学校的命脉。按照总体要求,学校后勤工作要有主动性、前瞻性、服务性、科学性、全局性。

1、做到“物品采购要审批”的审批制度,学校各环节所需的教学物品均先提出申请、主管领导审批、一把手校长签字、后勤统一采购,否则所购物品学校一概不予报销。这样就避免了过去谁需就买、谁需要谁都可签单的无序状况。

2、实行“物品发放按需”的管理制度。改变过去按人头配备办公用品的不合理现象,有效地节约了办公用的开支,改变了过去按班配备劳动用品的合理现象,有需要的班才买,不需要的班就不给买,这样有效地节约了学校的经费。

3、加强纸张和办公耗材的管理,实行由主管统一购置打印和油印的用品,并有专人负责纸张的管理,使纸张消耗大幅降低。

秋季学期后勤工作总结2

本学期已经悄然而去,反思过去的一学期,我们在校委会的领导下,在全体教职工的共同努力下做了如下各项工作:

  一、完善制度,建立评价体系。

学期初为了完善学校的管理方案,切实做到对每位教师在后勤工作上有一个客观、公正适度的评价方式,我们经过认真思考、反复斟酌,对教师的后勤管理从三个方面制定了评价标准,完善了学校的评价方案,做到了评价教师有条件、有依据。同时对职工的管理也制定了管理制度,使学校的后勤管理越来越规范化。

  二、实行水电改造,管理公开化。

宿舍区有来自外校和其他战线的住户,由于多年遗漏的问题,宿舍区水电管理成为老大难。经过学校研究本学期我们对电网实行彻底更新,安装电子表,电表集装,用电情况可随时检查。这样一来每户回自己用电状况了如指掌,同时也起到了节约用电的作用,水改上我们主要的更换了坏表并根据用水情况,实行收底吨费和每吨水费的最高限额。通过两个月的试行,水电管理规范,已步入了正轨,彻底改变了过去管理混乱的现象。

  三、加强财产管理,保证财产完好。

本学期开学时,我们便对学生的桌凳实行了全面整修,并对各班学生桌凳进行了登记造册,还对各办公室财产,各类器材,进行了分类造册,数量金额一一登记,与保管人签定合同。平时我们还对所有财产进行检查,确保财产的完好,对已损坏的玻璃、门、锁督促修整,一学期来使用与保管状况良好。

  四、搞好后勤工作,服务于教育教学。

在食堂管理上,我们注重了学生早点的品种更新,早中餐的质量,对食堂的卫生与安全工作做到了经常检查。同时对教师的中餐实行订餐制,改变了过去因人多或人少带来的工作不便,尽量让老师和学生吃得好、吃的饱。

本学期我们根据牲猪流行病问题,加大了防治力度,及时控制了局面,让教师能分得适量的过年肉。

  五、加大财务管理力度,做好后勤保障工作。

学校的财力有限,资金短缺,为了保证学校的正常运转,我们制定了财务管理制度,对所有开支实行申报审批制度,对招待实行登记制,对条据实行经手人,管钱领导,管财经领导审批,校长最终审核的制度,规范了开支手续,杜绝了乱开支。同时废除了挂帐制,采取现金支付的办法,做到了开源节流,服务教学。

但是,我们的工作还存在着许多不足,特别是在绿化,美化校园上我们做得很不够,有待于在今后的工作中改进。

秋季学期后勤工作总结3

后勤工作是学校开展教育教学工作、师生和谐生活的有力保障,后勤管理工作的好坏直接影响到学校工作的有序进行。现将本学期的工作汇报如下:

一、努力改善办学条件,抓好基建工作

今年暑假学校基建项目较多,有塑胶跑道建设、学生公寓楼的改造与维修、教师周转房建设、超市的新建、车库的移出、门卫室的翻新等总务处利用暑假休息时间积极做好各个基建项目完成和完善工作。学校面貌焕然一新。

二、努力提升生活质量,抓好食堂管理工作

1、针对后勤工作分散、零碎、岗位多的特点,对各项工作进行细化、量化,做到既有分工,又有合作,既发挥个人潜能,又充分体现优势。后勤线上5位老师每人都有自己的本职工作,但是只要是后勤线上的事情老师们都主动去做,做到分工不分家,而且从不讨价还价。

2、总务处积极的做好员工的思想教育工作,每月开展爱岗敬业教育,服务意识教育等。让他们认识到后勤工作同样是学校一项重要的基础工作,增强后勤工作的'责任感和光荣感。并于期末进行先进员工的评选,激发了员工争先创优的热情。

3、为提高学生的生活质量,让学生吃得放心、吃的舒心,总务处还坚持做到每月对学生进行一次食堂调查问卷,召开一次学生生活会,及时了解学生对吃、住等方面的意见和建议,及时加以改进。

4、为规范学生的进餐行为,总务处利用晨会对学生进行勤俭节约、尊重后勤员工、规范就餐行为等方面的教育,让学生养成良好的生活习惯。

5、物品采购是比较敏感的问题。总务处始终遵守财经纪律,大型采购先汇报,批准之后方可采购,采购必须有老师代表参加,做到公开透明。

三、努力抓好校产管理、降低维修成本

校产管理是一项细致而繁琐的工作。每学期总务处都对学校财产进行清理并登记,做到心中有数。期初与各处室和班主任签订财产保管责任书,教室寝室财产每周清理,各处室财产每学期清理,责任到人。财产损坏及时维修,按月结账。

四、努力抓好贫困生生活补助发放工作

在贫困寄宿生生活补助费发放工作中,总务处从严把关,一是大力宣传党的政策,让家长明白放心,二是严肃纪律,责任到人,要求老师对学生家庭情况进行调查摸底,三是及时公示,公布举报电话。今年的贫困生认定,生活补助费发放工作做到了准确、及时,让真正需要帮助的学生感受到了国家的温暖。

回顾一学期来的工作开展情况,总务处的工作是尽职尽责的,后勤工作真正为学校发展起到保驾护航作用。在取得成绩的同时,也存在着缺点与不足:一是食堂操作程序上监管有待进一步加强;二是财产管理措施有待进一步细致;三是麻洋初中分校的“放心食堂”创建工作还没有得到上级主管部门的认可。针对上述的问题,总务处有决心在今后的工作中逐步加以解决、提高。

过去的一个学期是忙碌的,但更是充实的,令人欣慰的。我们将以此为起点,继续抓好校园建设,食堂管理,发挥团队精神,增强凝聚力,继往开来,争取下一阶段工作上一个新的台阶。

秋季学期后勤工作总结4

本期后勤工作紧紧围绕学校教育教学工作,为教学服务,为师生服务,环境育人,美化、净化校园,本期重点做了以下工作:

一、做好了开学前的一切准备工作,特别是学生营养午餐工程的实施,学校提前做了大量的准备工作,使“午餐”工作得以顺利地开展。

二、积极抓好安全工作,特别教育学生提高预防食物中毒常识、防触电、防火、预防交通安全等常识。

三、积极做好国庆等节日的庆祝活动的准备工作,按时完成宣传画,保证了庆祝活动的顺利进行。以及各种奖品的采购,发放,提供后勤服务保障。

四、保管做好了物品入库,出入记载,物品发放等工作,处理好水电出现的问题,保证了教育教学工作的顺利进行和师生的正常用水用电。

五、加强了“午餐”的管理工作,严格食品卫生、采购制度,本学期未有腐烂,变质的食物供给师生。

六、本期对学校财产进行了清查,对各班级桌凳、窗子玻璃的损坏经研究决定,进行了赔赏,保证了财产安全。

七、后勤服务细化经常化,特别是学生的营养午餐,定时不定时的检查饭菜的质量,数量,口味,卫生等工作。本学期多次接受食品监督局,卫生局,防疫站,教育局的检查,得到一致好评。由于加强管理,饭菜质量好,数量足,无食物中毒发生。