关于食堂补贴办法的精选

食堂（messhall;diningroom;canteen）是指设于机关、学校、厂矿等企事业单位、为供应其内部职工、学生等就餐的场所。补贴是指津补贴或福利，也即津贴。下面为大家带来了机关食堂补贴办法，欢迎大家阅读参考！机关食堂补贴办法...

1．适用范围1．1适用于该办法的员工，必须满足以下几项基本条件：1．1．1岗位为公司副总经理、部门经理等正主管以上人员，或短期内因工作需要在杭州市范围内频繁外出办事的员工；1．1．2在公司服务满1年以上（含）；1．1．3已自费购车，所购车辆已上...

一、目的：为体现公司福利政策，方便员工生活，鼓励员工更加积极投身于本职工作，统一公司管理，暂制订本管理办法。二、范围：本办法适用于公司正式员工，试用期员工临工不享受餐费补贴，。三、条件、标准及发放方式：1、公司为在岗职...

导语：补贴是指津补贴或福利，也即津贴。下面为大家带来了机关食堂补贴办法，欢迎大家阅读参考！为进一步提高我单位干部职工的餐饮水准，丰富干部职工的餐饮生活，让干部职工拥有更加宽松的就餐环境，让大家吃得安心，吃得放心，经研究...

职工午餐问题是每个企业都要涉及的。受企业规模等因素的影响，有的企业设有内部食堂，有的企业直接给员工发放午餐补贴，有的则采取与餐馆合作的方式提供午餐。无论哪种形式，午餐费用如何做账、纳税是企业普遍关注的问题。国...

一、目的为更好的适应外部环境和企业发展变化的需要，提升公司形象，增强员工对企业发展的信心，合理有效控制车辆各项费用，并进一步加强公司运营能力，提高核心竞争力。现经公司讨论，拟定本办法。二、使用对象享受销售人员自购...

一、目的随着公司业务发展，为提高办事效率，公司针对因工作需要，员工使用私人车辆的情况，对私车公用的员工进行一定的费用补偿，特制定本办法。二、适用范围公司根据工作岗位、工作性质、工作量以及私车公用频繁程度确定适用...

一、为规范管理职工交通补贴发放行为，有效控制厂交通费开支情况，现结合实际状况，特制定本办法。二、发放范围：厂在册在岗职工，退养返聘人员；三、发放标准：部长级：200元/人.月副部长级：180元/人.月主管级：150元/人.月一般员工（包...

公司所属各单位：经公司会议研究决定，拟从2017年取暖期起，参照山西省人力资源和社会保障厅、山西省财政厅《关于调整驻并省直机关事业单位人员冬季取暖补贴标准的通知》(晋人社厅发[2017]173号）文件精神，结合公司实际情况，就...

一、目的为适应公司生产经营和核算机制的需要,便于开展工作。满足工作需要，坚持勤俭节约。实行限额补贴，超支自行负担。二、适用范围享受话费补贴的对象：公司领导、部门领导（负责人）、主管、助理、接待秘书及其他有关人员...

很多的员工食堂都会有补贴的制度，然而有一些员工食堂不知道怎么制定员工补贴的方案。下面是本站小编为你精心推荐的员工食堂补贴管理技巧，希望对您有所帮助。员工食堂补贴管理办法1.目的根据公司经营管理需要，为改善员工...

一、目的满足业务需要，规范公司车辆调度工作，保障行车安全，节约车辆维护维修费用，特制定本办法。二、相关规定1、自购车所有权归个人，公司在一般情况下不征用，如遇特殊情况，征得本人同意后，也可征用。2、工作时间内本人必须使...

第一章总则第一条为提高员工福利，调动员工工作热情，使员工补贴之管理有所遵循，维持正常的工作秩序，现结合公司实际，特制定本办法。第二条本办法适用于公司全体在职员工，若员工离职，该季度补贴停止发放。第二章补贴手续和审批...

第一条随着公司经营管理规模的不断扩大，公司领导对外联系和接洽工作日益增加，为了提高日常工作效率，增强公司凝聚力，提升公司的对外形象，保证车辆的安全及高效使用，促进企业的持续、快速、健康发展。特制定本办法。第二条本...

第一条为提高工作效率，减少行政开支，规范XXX聘用（借调）工作人员加班补贴发放的管理，依据相关法律、法规、规章以及双方签订的聘用合同，制定本办法。第二条本办法适用于XXX人民政府根据相关规定聘用并与之签订了聘用合同的工...

1目的为了解决由于公司搬迁到新厂而给员工增加的交通费用，简化报销程序，提高工作效率，缓解公司车辆安排压力。经研究决定，针对公司员工自备车辆及乘坐（大巴车）公交车交通费补贴问题，特制定本办法。2适用范围本办法适用于公司...

目的：规范伙食补贴程序，有利相关人员执行操作范围：公司伙食补贴相关受益人，执行人。受益人为公司为全体职员工，执行人员为各部门组长、主管，行政部，财务管理人员。一、伙食补贴标准公司给予员工的伙食补贴为饭票形式，此饭票为...

为了解决教职工日常餐饮，提高工作效率，针对教职工用餐补贴问题，特制订本办法。经费来源：教育局财政补贴编制内教师数×90%×12元/天一、适用范围：本办法适用于所有教职工。二、补贴内容为教职工提供12元/天餐补。三、餐补...

第一条为了保证出差人员工作与生活的基本需要，规范差旅费管理，并按照勤俭节约、从紧必需的原则，制定本规定。第二条本规定适用于公司全体员工。第三条本规定所称差旅费是员工因工作需要离开工作单位所在地，到市外（宁波大市...

为了适应公司发展的需求，体恤外派员工工作生活，规范公司管理，现制定本办法。外派员工是指经地产集团同意派往地产集团所在地以外的其他省市里所在地工作的人员。一、同时符合以下条件的人员可享受驻外津贴：1、经地产集团...

一、目的为了规范公司员工办公通讯费用标准，合理控制费用，使公司员工在报销话费时有章可循并养成良好的费用控制意识。按公司实际情况特制订本制度。二、范围本制度适用于公司所有正式员工。（试用期除外）三、手机话费的补...

为增强员工归属感，作为公司整体待遇的一部分，特制订本办法。第一条、月度费用补贴包含：午餐补贴、通讯补贴、市内交通补贴；第二条、月度费用补贴具体标准及发放方式如下：午餐补贴：公司集中提供午餐，标准为8元/餐。人力资源负...

一、办法要点：1、凡符合公司规定的专业要求，经人力资源部确认未挂于其他公司，并可用于公司资质申报及年检的证书，均可享受相应补贴。其中地产类子公司由子公司人力资源部确认证书可用性。非地产类子公司员工证书应交由集...

根据我公司“以人为本”的管理方针，为进一步完善公司特殊福利体系，更好的激励员工，改善员工的居住环境，减轻经济负担，加强团队凝聚力，根据我公司实际情况，经公司研究决定设立住房补贴，具体管理办法如下：一、住房补贴的种类与划...

第一条为解决员工的住房问题，减轻员工租房负担，提高公司福利水平，特制定本办法。第二条凡因工作关系，经公司调离现住址或本籍地以外县市的员工需租房住宿的，由该员工自行申请，经审批核准后始付租房补贴。第三条申请租房补贴...