第一条 为使公司安全生产形势稳定，车辆经营处于良好安全技术状况，保持车容整洁，促进司乘人员对车辆的维护和和保养，提高车辆的完好合格率，公司安全生产自查采取定期（每季度）与不定期抽查的方式进行。
第二条 公司安全员主动到车上检查。
第三条 检查不合格的车辆及时修复，仍不合格不予报班。
第四条 驾驶员要自觉接受检查。
第五条 检查人员认真履行职责，对不负责任者视情节予以处罚。
第六条 春运、黄金旅游期间车辆运行监督控制：公司成立安全生产管理领导组负责组织学习，下发文件和制定安全行车防范措施，签订专项安全责任书，驾驶员必须由安全经理审核，办公室负责对司乘人员的教育；车辆技术管理机构负责对车辆的检验，有效的控制安全生产的不利因素。
第七条 停车要停在指定地点，不得乱停。
第八条 检查出的问题要及时处理，处理不了的要及时上报安全经理，较大隐患上报总经理。
第九条 检查人员要做好检查记录。
第十条 营运车辆必须按期进行维护，对不按时进行维护的车
辆，不予报班。
第十一条 车辆的日常检查、监督由安检室和车辆技术管理机构负责，严格按照车辆日常检查制度执行，确保车辆安全设施设备齐全、有效、可靠。
第十二条 公司加强对司乘人员的安全宣传教育工作，严禁旅客携带“三品”上车，对托运物品认真检查，严禁夹带危险品。
客运公司安全生产监督检查制度 [篇2]
客运站安全生产监督检查由总经理负总责，安全生产分管领导直接负责，安全管理部具体实施。
一、监督检查主要内容
（一）监督检查落实企业安全生产主体责任情况。
1. 监督检查企业主要负责人、分管负责人、安全管理人员、各岗位安全生产责任制建立及落实情况。制定明确的各岗位安全工作职责。
2. 监督检查客运站与各职能部门签订安全生产管理责任状，与驾驶员签订道路行车安全生产责任书，与经营者签订安全生产管理协议。
3. 监督检查安全生产管理机构设置和配备必要的专兼职安全生产管理人员情况。
4. 监督检查安全生产经费的投入情况。
5. 监督检查建立健全安全生产目标责任制度、安全生产目标奖惩制度、安全生产操作规程、安全生产检查、驾驶人员和车辆安全生产管理等安全生产管理制度；并进行认真落实的情况。
（二）监督检查从业驾驶人员的资质
1. 监督检查驾驶人员的聘用审核和安全生产管理情况，检查驾驶员管理基础档案实行“一人一档”情况，检查对违章
和事故驾驶员处理情况。
2. 监督检查驾驶员的记分管理情况，要对情节严重、素质差，安全意识不强经常出事故的驾驶人员进行解聘，优化驾驶人员队伍，提高驾驶员整体素质。
3. 监督检查建立行业自律，完善“黑名单”制度，禁止少数素质低下、信用不良的从业人员再次进入本行业经营的情况。
4. 监督检查对于超速、超载、疲劳、酒后驾驶等违法行为情节严重的驾驶人员予以解聘的情况。
（三）监督检查车辆安全生产管理情况
1、监督检查营运车辆技术状况。
2、监督检查营运车辆“一车一档”制度的落实。
3、监督检查车辆二级维护、技术评定、交-警年审、承运人责任险的投保工作。
（四）监督检查生产安全的.严重违法行为的处理情况，监督做好经营者、驾驶员违反道路运输安全生产行为的记录情况；对被公安交-警、运政部门查实的超员、超速50%以上等严重道路交通违法的驾驶人员，进行调离岗位或解聘处理的情况。
（六）监督检查安全基础工作及宣传教育培训情况。企业主要负责人、安全管理人员、特种作业人员的持证上岗情况和生产一线职工（包括农民工）的教育培训情况，以及安全宣传、
劳动组织、用工等情况。
（七）监督检查对事故按照“四不放过”和“依法依规、实事求是、注重实效”的原则组织事故调查处理的情况；监督检查严格责任追究，落实防范措施，加强安全事故教育的情况。
（八）监督检查开展安全生产隐患排查整改的落实情况和安全隐患排查治理信息统计分析和报送情况。
（九）监督检查应急机构和应急队伍建设情况；建立和完善生产安全事故的预防、预警、预报应急机制情况。
（十）监督检查企业安定稳定情况和防火、防爆、防毒、防尘、防盗等治安安全情况。
